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2020內蒙古農村信用社聯社應屆高校畢業生校園招聘25人公 告

發布時間:2019-10-30 10:52:03 分類:招考公告 作者:chenlulu 來源:內蒙古農信社
【導讀】2020內蒙古農村信用社聯社應屆高校畢業生校園招聘公告,本次招聘25人,報名截止時間11月13日,詳情見公告,本次公告由農村信用社招聘網整理發布。

2020內蒙古農村信用社聯社應屆高校畢業生校園招聘公告,本次招聘25人,報名截止時間11月13日,詳情見公告,本次公告由農村信用社招聘網整理發布。

為適應全區農村信用社業務發展需要,進一步加強員工隊伍建設,推動人才升級,內蒙古農村信用社聯合社現開展2019-2020年度應屆高校畢業生校園招聘工作。

一、內蒙古農村信用社基本情況

內蒙古自治區農村信用社是自治區政府直屬大型金融企業,全區93家法人機構,資產總額5551億元,是全區資產規模最大、從業人員最多、服務范圍最廣的金融機構,是支持“三農三牧”、民營小微、普惠金融的主力金融機構,為推動內蒙古自治區縣域經濟發展、助力打贏脫貧攻堅戰、助推鄉村振興戰略等各項事業發展作出了突出貢獻。

當前,內蒙古農村信用社正處于改革創新、科技驅動、人才升級、高質量發展的新時期,致力于打造自治區黨委政府的“放心銀行”,廣大客戶的“滿意銀行”,行穩致遠的“健康銀行”。誠邀國內外、區內外熱愛農村金融事業的優秀學子加盟。

二、招聘崗位及人數

內蒙古自治區農村信用社聯合社(以下簡稱“自治區聯社”)本級計劃招聘25人,其中:信息科技崗15人,綜合業務崗10人。

三、招聘對象

2019年、2020年全國普通高等院校全日制研究生及以上應屆畢業生(2020年12月31日前取得學歷證和學位證)。允許經教育部認證的國外院校2019年、2020年全日制研究生及以上應屆畢業生報考。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,誠實守信,無違規違紀違法記錄。

2.具有良好的個人品行,具有適應崗位需求的學習、寫作、語言表達、溝通、組織協調等方面的能力與素質,具有良好的團隊協作精神,熟練應用計算機等基礎技能。

3.年齡在28周歲以下(1991年1月1日以后出生),博士研究生及條件優越者放寬年齡限制。

4.身心健康,儀表端莊,具有正常履行工作職責的身體條件,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2010年修訂)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(2010年修訂)相關規定執行。

5.符合內蒙古農村信用社親屬回避相關要求。

(二)專業條件

1.信息科技崗:主修計算機、應用數學相關專業;熟悉AS400、AIX、Linux等任意一種操作系統的運行維護;熟悉Oracle或DB2等主流數據庫產品的操作及管理;熟悉主流的大數據、云計算、虛擬化技術架構;靈活運用C、C++、Java等開發語言;有相關資質或從事過應用系統維護、數據庫維護、存儲管理優化及硬件設施部署和實施等相關經驗或從事過信息系統開發的人員優先。

2.綜合業務崗:以經濟、金融、管理、人力資源、計算機、中文、法律類等相關專業為主,其中數據治理崗2人,要求數據科學與大數據、金融工程、數理統計、統計學、金融學、會計學、財務管理等相關專業(數據科學與大數據、金融工程、數理統計專業優先)。

五、招聘程序

(一)報名

集中報名起止時間為2019年10月30日09:00—11月13日17:30(共15天)。

報名方式:登陸“智聯招聘”(www.zhaopin.com),點擊“內蒙古農村信用社人才招聘”專欄進行網上報名。

集中報名結束后,還有報名意向的考生可將報名資料通過電子郵件發送至nmgnxrczp@163.com。

報名需提交相關材料掃描件:(1)個人簡歷;(2)相關證明材料,包括身份證、學歷證書、學位證書、電子注冊備案表、專業技術資格證書、職(執)業資格證書、獲獎材料等相關材料,郵件標題命名為“校園招聘+信息科技崗/綜合業務崗+姓名”。

(二)資格初審

按照招聘條件、資格和崗位要求等,對報名人員提供的相關身份信息、學歷學位、資格證書等材料進行初審。

(三)綜合測試

資格初審通過后,報考人員需參加綜合測試。綜合測試包括筆試和面試。筆試、面試結束后,加權計算考試總成績,并以1:1的比例確定入圍人選。如有考生放棄,可按照報考崗位成績由高到低依次遞補。

(四)資格復審及體檢

確定入圍人員后對相關材料原件進行復審。若資格復審不合格,則按照報考崗位成績由高到低依次遞補。之后組織入圍人員參照《國家公務員錄用體檢通用標準》進行體檢。若體檢不合格,也按照報考崗位成績由高到低依次遞補。體檢和資格復審均合格者,確定為考察對象。

(五)延伸考察

確定為考察對象后對考生進行延伸考察,主要通過向考生所在院校的院辦、學辦、班主任、同學等側面了解該考生的個人品行、性格、有無不良嗜好、有無違規違紀違法現象等情況。

(六)確定擬聘用人選

根據考察情況,綜合分析考生情況,由相關會議研究確定擬聘用人選。

(七)公示

在自治區聯社官方網站進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿且無異議的,辦理試用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,取消聘用資格。

(八)實習試用

擬聘用人員試用期為3-6個月,期間將組織實習試用,不合格的,取消聘用資格。

(九)辦理相關手續

實習試用期滿合格的,與擬聘用人員簽訂勞動合同,辦理相關入職手續。

六、薪酬福利待遇

聘用人員實行全員勞動合同制管理,按現行薪酬水平,新入職研究生基本年薪約12萬元,根據相關政策及績效考核情況計發績效年薪,繳納六險二金。

七、其他要求

1.本次校園招聘將繼續落實內蒙古自治區《金融脫貧攻堅三年行動方案》和金融支持脫貧攻堅要求,在同等條件下優先錄用建檔立卡貧困戶大學生,繼續履行社會責任,更好地為打贏脫貧攻堅戰貢獻力量。

2.本次校園招聘工作由自治區聯社紀檢部門對各環節工作進行監督,同時接受社會各界監督。

自治區聯社報考咨詢電話:0471-6275994

自治區聯社監督舉報電話:0471-4345180、4342270

七、注意事項(非常重要)

1.每人僅限報考1個崗位。

2.考生應對所提交材料的真實性負責,發現弄虛作假將隨時取消應聘資格。考生的個人信息僅用于此次招聘,不公開、不退還。

3.資格初審后將通過網站公布、電話、短信等形式通知考生參加筆試、面試,屆時請保持通訊暢通。

4.本次招聘不舉辦或授權舉辦任何形式的培訓班,不公布任何考試范圍和題庫,不收取任何費用,請考生提高警惕,謹防受騙。

內蒙古自治區農村信用社聯合社

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(編輯:chenlulu)
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